Créer de l'impact
Nous travaillons sur des systèmes utilisés par de vraies organisations. La qualité du travail se mesure à ce qu'il permet réellement de mieux faire.
ALIBORA · LIFE & CULTURE
Un endroit pour apprendre vite, prendre de vraies responsabilités et construire des choses utiles.
Chez ALIBORA, le travail n'est pas séparé de l'apprentissage. Les projets, les revues, les incidents, les réussites et les erreurs deviennent des occasions de progresser ensemble.
NOS VALEURS
La culture se voit dans les décisions quotidiennes.
Nos valeurs servent à arbitrer : comment on communique, comment on traite un incident, comment on aide un collègue, comment on livre au client.
Être fiable
Tenir ses engagements, signaler tôt les risques, documenter, tester et laisser les systèmes dans un meilleur état qu'on ne les a trouvés.
Apprendre en continu
Les outils changent vite. Nous valorisons la curiosité, la pratique, le partage de connaissances et la capacité à réviser ses certitudes.
Grandir ensemble
Le niveau de l'équipe monte quand chacun aide les autres à mieux comprendre, décider et livrer.
AU QUOTIDIEN
Sérieux sur le travail. Humain dans la manière de le faire.
Une équipe jeune, multidisciplinaire et proche du terrain, où développeurs, ingénieurs, consultants, QA, opérations et fonctions support travaillent autour des mêmes résultats.
COLLABORATION
Les problèmes complexes se résolvent mieux quand les métiers se parlent.
Revues, ateliers, partage
Construire, expliquer, documenter.
Nous voulons que la connaissance reste dans l'équipe, pas uniquement dans la tête d'une personne.
POURQUOI NOUS REJOINDRE
Ce que vous gagnez en venant travailler avec nous.
Développement professionnel
Accès à des projets variés, accompagnement, apprentissage continu et parcours vers davantage de responsabilités.
Exposition multidisciplinaire
Logiciel, cloud, cybersécurité, data, IA, télécoms, processus métier : vous travaillez avec plusieurs expertises au lieu de rester dans un silo.
Outils de travail adaptés
Nous cherchons à donner aux équipes les environnements, équipements et pratiques nécessaires pour livrer proprement.
Responsabilité réelle
Vous comprenez pourquoi le projet existe, ce que le client attend et comment votre travail influence le résultat.
Une équipe accessible
Échanges directs, entraide, moments informels et proximité entre métiers, projets et direction.
Vision internationale
Des projets locaux et internationaux, avec une exigence de qualité qui ne change pas selon le marché.
VOTRE PROGRESSION
Une carrière doit augmenter votre capacité, pas seulement votre ancienneté.
Nous voulons rendre les attentes de plus en plus explicites : ce que vous devez savoir faire, comment vous êtes évalué et ce qu'il faut démontrer pour prendre plus de responsabilités.
Comprendre
Découvrir l'entreprise, ses produits, ses clients, ses standards et les attentes liées à votre rôle.
Contribuer
Prendre en charge des tâches réelles avec accompagnement, revues et feedback fréquent.
Maîtriser
Devenir autonome sur un périmètre, aider les autres et améliorer les pratiques de l'équipe.
Diriger
Porter des décisions, un produit, une expertise, un projet ou une équipe avec des résultats mesurables.
VOTRE PLACE DANS L'ÉQUIPE
Vous voulez construire avec nous ?
Consultez les postes actuels ou présentez-nous directement votre profil si vous pensez pouvoir créer de la valeur chez ALIBORA.